O fim da tarde de segunda-feira, 20, no Gartner It Symposium 2025, em Orlando, Flórida, houve uma palestra que fez os presentes refletirem, com muita atenção.  Em um evento sobre modernidade, tecnologia avançada e IA, o professor de Harvard, Arthur Brooks, que ensina literalmente sobre “Felicidade”, sacudiu mentes e preconceitos. Ele até brincou, ao dizer que isso não é nada comum, em um Curso sobre Negócios e Tecnologia, falar sobre Felicidade. “Mas é justamente aí que está a chave de tudo”, enfatizou.

“Mesmo parecendo um tema distante desses mundos, Brooks mostrou que a Felicidade é um dos pilares mais importantes para o sucesso das Organizações”, descreveu o assessor de Sistemas de Informática do Paranacidade, Bruno Fugivara Grenier. Para ele, uma das melhores palestras do Simpósio. “Foi interessante entender como algo tão humano pode ter tanto impacto em produtividade, engajamento e resultados”, resumiu.

EQUÍVOCO - A maioria das pessoas pensa que o sucesso é a chave para a felicidade, mas estão erradas. “A chave para o sucesso é a Felicidade”, afirma. De acordo com pesquisas, para ser bem-sucedido na vida, é necessário compreender a felicidade e saber administrá-la — a nossa própria e a dos outros. Infelizmente, a maioria das pessoas precisa aprender esse fato por meio de experiências difíceis.

O especialista em felicidade Arthur C. Brooks mostra que, por trás desse problema, existe uma enorme oportunidade para as empresas melhorarem as práticas de felicidade internamente, aumentando assim o engajamento no local de trabalho, facilitando o recrutamento e aumentando a retenção e a produtividade.

“De fato, as empresas podem estabelecer uma cultura de significado, propósito e satisfação com a vida — e, assim, prosperar em mercados de trabalho altamente competitivos, onde a cultura e a qualidade de vida são tão críticas”, concorda o coordenador de Tecnologia da Informação, Aníbal Mendes, também do Paranacidade.

Brooks disse que, quando as pessoas são questionadas sobre o que é felicidade, muita gente responde que é ter muitas coisas ou ser dono de muitas coisas. Para Brooks, esse pensamento está completamente equivocado. E provocou mais uma reflexão sobre o ter. “Uma pessoa que tem pouco e quer pouco, seria muito mais feliz”, arrematou.